（上海抢人，抢疯了！最新落户政策：硕士生可直接落户？！）

上海抢人才

抢疯了！

最近，上海发布了《通知》，官宣在沪高校应届生在上海6区实现就业就可以直接落户！

这次试点是在五个新城和自贸区新片区，也就是：嘉定、青浦、松江、奉贤、南汇等，在这五个片区就业的本市应届研究生毕业生符合基本条件可直接落户的政策！

现在全中国都知道上海有多缺人才了！对于海外留学生，上海更是毫不手软

最近的留学生落户政策只能用一降再降来形容！

实不相瞒，2021年可能是留学生落户上海条件最宽松的一年！

很多小伙伴其实不清楚，留学生落户政策周期是5年，而最新政策的有效期是2020年12月-2025年11月30日。也就是说，在未来的几年内都将沿用现在的政策！

下面我们就来回顾一下历年的政策变化！

2016年-2019年

政策收紧

增加学校排名的限制；增加社保个税基数的限制；增加单位资质要求；增加用工形式要求；增加预约排号环节。

2019年

细节大变动

1月新个税法实施；5月“社保二调”，给出了“6个月过渡期”；6月学历认证新系统上线；8月落户申报系统正式升级；9月自助经办系统域名调整；11月社保基数要求上调。

2020年

因“疫情”调整政策

推迟三个月调整上海社保基数要求；

2019年工资申报推迟到3月份进行。

2020年12月-2025年11月30日

新政策进一步放宽

可以看出，过往的政策大多是收紧为主，而今年的政策放松了一大步！

大家一定要抓住机会！

根据，上海最新发布的留学生落户政策，总共有以下几条范围放宽：

将国外世界排名“500强”高校改为国外“高水平”大学；取消留学毕业后首份工作需要在上海的限制，放宽为两年内来沪工作有社保记录即可；已落户其他地区的留学生，可再次落户上海；取消原本的创业落户政策，社保缴纳6个月即可，不需要强调社保基数。

不仅如此，成功落户后你还可以享受：

上海户口的教育、购房、签证优势，优秀人才可拿最高50万元资助金；可购买一辆免税车；浦东创业者可申请15万元创业资金.....

用一句话概括，就是两年内来上海，在符合标准的公司里交够足够时长的社保，就可以申请落户了。

针对不同学历、学校的留学生，所需缴纳的社保和时长是不同的。所以我们要先判断一下自己属于哪一类。

第一类学历情况：

海归博士

国内“双一流”本科+国外研究生

国内非“双一流”本科+国外高水平研究生

国外本科+硕士

国外高水平高校本科

国内外联合培养本科，获得国内外两张学位证书

国内硕士，并担任访问学者满1年

国内副高职称以上，并出国进修满1年

以上这8种情况，需要连续六个月缴纳大于等于1倍社保基数的社保。

第二类学历情况

国外非高水平的高校本科

国内非“双一流”本科+国外高水平高校硕士

国内大专+国外硕士

以上这几种情况，需要连续12个月缴纳大于等于1.5倍社保基数的社保。

社保就是我们常说的五险。只要你入职后，就会按照你的基本工资作为社保基数缴纳社保。

而这里的1倍社保基数，则是你落户时要求你缴纳的社保基准数，它是按上海上年的平均工资计算的，2021年最新的社保基数是，以后只会越来越高。

在上海落户，对于留学生来说最困难的地方可能在于如何交满社交基数了！

毕竟落户是有时限的，想要在2年内，在上海找到一份基础工资1W以上，甚至1.5W以上的工作，其实并不简单。

嗨君有这么几个建议：

1、行业选择

优先选择大数据、互联网、新能源等较为高端新颖的行业，一方面符合时代发展潮流，前景较好，同时起薪比较多，基本都能达到所需的社保数额，另一方面，在大城市这些行业有更多资源，更容易获得好的发展。

2、企业选择

社保是由企业负责缴纳的，个人也会缴纳一部分，但有些公司会按照最低标准给你缴纳，而非你的原本基本工资。甚至会有偷缴、漏缴社保的现象，因此在找工作时一定要评估好企业的合规性，找一家靠谱的公司很重要。

同时，国企一般会有落户名额，也可以考虑。

3、薪资谈判

很多留学生刚毕业，对于国内的就业情形不了解，容易在谈判薪资的时候吃亏。因此也需要补充一些薪资谈判的知识。拿到自己应得的工资，以免影响落户。